Adicional de insalubridade em Concórdia, SC

Explicação

O adicional de insalubridade é uma compensação salarial para o trabalhador que exercita atividades em ambientes perigosos ou prejudiciais à saúde — exposição a produtos químicos, ruído excessivo, temperaturas extremas, ou radiação. A ideia é remunerar esse risco adicional.

A caracterização do ambiente como insalubre depende de laudo pericial técnico realizado segundo a NR-15 (Norma Regulamentadora nº 15), que lista as atividades e graus de exposição. Sem laudo, não há adicional. A empresa não pode simplesmente decidir pagar — precisa de comprovação.

Os percentuais são, em regra, 10% (grau mínimo), 20% (grau médio) ou 40% (grau máximo) incidentes sobre a base de cálculo. Porém, a base sobre a qual o percentual incide — salário mínimo, salário base, ou outra — é tema com divergência na jurisprudência e costuma variar conforme normas coletivas da categoria. Essa questão depende do caso e é fundamental consultar um advogado antes de aceitar um cálculo ou cobrar em juízo.

O adicional pode ser eliminado se a empresa remove o risco — instala equipamento de proteção adequado ou muda o trabalhador para ambiente saudável. Isso não descaracteriza a relação de trabalho nem é abusivo; é forma de cumprir a lei de forma mais eficiente. Outras profissões perigosas — bombeiro, mineiro, mergulhador — têm regras próprias, às vezes mais favoráveis.

Em Concórdia/SC, quem enfrenta essa situação costuma resolver na comarca local, vinculada ao Tribunal de Justiça de Santa Catarina. Além do advogado particular, moradores de Concórdia/SC têm à disposição a Defensoria Pública de Santa Catarina, os juizados especiais (para causas menores, sem custas iniciais) e o Procon nos casos de consumo.

Sendo Concórdia um município do interior de Santa Catarina, alguns procedimentos podem tramitar em comarca regional ou na capital Florianópolis, dependendo da matéria. No Sul, a estrutura de CEJUSCs e juizados é bem distribuída, e a conciliação prévia costuma ser um caminho rápido antes do processo. Para não perder prazo nem direito, procure um advogado atuante em Concórdia e região; a orientação inicial costuma esclarecer bastante.

Vale lembrar que Concórdia integra a mesma microrregião de Itá, Ipumirim e Peritiba; quem não encontra o especialista ideal na própria cidade costuma resolver com profissionais dessas vizinhas.